工伤康复治疗工资多少,工伤康复治疗工资多少钱

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤康复治疗工资多少的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤康复治疗工资多少的解答，让我们一起看看吧。工伤出院以后康复期间单位应...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤康复治疗工资多少的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤康复治疗工资多少的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤出院以后康复期间单位应承担哪些费用？
2. 工伤终身瘫痪赔偿金多少？
3. 工伤好了以后还继续在厂里上班的还能不能赔到钱？

工伤出院以后康复期间单位应承担哪些费用？

1.可能涉及的补偿事项：医疗费、住院伙食补助费、适当的交通费、病***工资（一般是不算加工费）、工伤伤残赔偿金。

2.如果公司拒绝补偿的，依照法律，首先必须走的是劳动仲裁程序。只要公司认定你是它的员工或者你们之间有劳动合同，那么可以到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求以上赔偿事项。

3.如果你或者公司对劳动仲裁的结果不满意的，才能向******。只要有一方***了，劳动仲裁就不是最终的结果。

工伤终身瘫痪赔偿金多少？

1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；

2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；

3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；

4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益！

工伤好了以后还继续在厂里上班的还能不能赔到钱？

1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请（超出一年未申请工伤认定的，无法通过工伤获得赔偿）；

2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；

3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；

4.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！

到此，以上就是小编对于工伤康复治疗工资多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于工伤康复治疗工资多少的3点解答对大家有用。