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员工发烧该不该来上班?
不应该,最好是请***休息,因为这两年***肺炎疫情比较严重,为了避免互相感染,如果有员工感冒发烧,就应该让她在家里休息,休息好以后再来上班,免得影响其他人,引起疫情的广泛传播,这是为他人,也是为自己好,从大了说,是为了保证大家的健康,从小儿书是为他自己好,因为在家里可以更好的休息,利于病情的好转,可以更好的,更快的康复,
员工如果是发烧了是应该请***不应该来上班,因为发烧来上班很可能在工作中出事,如果是这样的话员工有危险,在免强上班员工出了事单位还要算工伤,所以对单位对员工都不利,所以应该请***找医生治疗。
湖北小伙准备去东莞一家电子厂面试,要核酸检测应不应该去呢?
应该去。
我的结论虽然斩钉截铁,但考虑过程很是心酸。
虽然中央不断呼吁“要把给湖北加油的口号转到行为上来”“兄弟省市不要为难湖北同胞”“湖北是为我们做出牺牲的城市,请善待他们”,
但事实上依旧有一些地区、企业、老百姓谈鄂色变,恨不得把每个湖北人都进行核酸检测。虽然从自我保护的角度也能理解他们,但从科学的、同胞的角度,非常痛斥这种思想和态度。
这是一种偏见。偏见的消除只能靠时间推移或疫情的彻底结束。
而对于湖北的打工者,当下之急是生计问题。
湖北人民自3月底陆续解封(武汉要到4月8日),打工者们已经有2个月没有收入了,这对不富裕或没有积蓄的家庭压力可想而知。
所以当下首选,是先工作起来。
另外,疫情全球爆发,经济危机要持续很长一段时间。中国的就业率已经在下滑,很多人焦虑无工可打。
在这种情况下,先工作起来。
可以去检测下啊,好像费用是100元吧
现在有很多公司,疫情期间,外地员工来上班时,要么居家隔离14天,要么就是核酸检测,核酸检测合格后,就不用隔离14天了!
公司叫你去核酸检测,就像很多公司上岗前体检,如果你想去这家公司,可以去做核酸检测,最好费用可以报销,
哈喽,大家好,我是阿玲。很高兴回答问题。 我是从湖北过来的,最近一段时间我回答问题都跟疫情有关。就像以上所讲的湖北来广东 面试工作需不需要做核酸。
如果是现在从湖北过来的,我觉得是公司需要,你也需要这份工作,应该去做一个核酸检查,毕竟这是对大家负责,也是对自己负责。
现在国内疫情已经得到有效的控制,但起源地必竟是湖北,难免对我们健康提高警惕,我相信他不是针对我们。必竟之前有很多感染或是***肺炎病毒的患者,虽然得到了有效的治疗和康复,但是体内还存在着潜腹的残留,并没有说完完全全的0复发,所以我们也要加强谨慎,让别人放心,也让自己安心。
最后我想说希望这次疫情快点好起来,让大家回归到正常运作。以上就是我的回答,谢谢大家。
东莞市***政策:3月20日零时起,只要有绿码,不需要检测核酸,不需要隔离,可以马上上班。3月19日广东***和***一起迎接来自湖北荆州的务工专列,作出了重要的表态,广东省各级***马上响应,出台各种政策方便来自湖北的人员,这点做得非常好。当然,聘用来自湖北的员工还是潜在一定的风险,有的企业要求做核酸检测,排除无症状感染者,是对企业及全体员工的安全与健康负责,我们应该理解与支持。
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