工伤康复治疗延期吗-工伤康复治疗期限

摘要： 本文目录一览：1、工伤康复时间由谁规定2、工伤的治疗期最长是多久...

本文目录一览：

• 1、工伤康复时间由谁规定
• 2、工伤的治疗期最长是多久
• 3、工伤康复治疗期延长申请法定办理时限
• 4、工伤康复已满三个月,是否可以继续申请延期康复?

工伤康复时间由谁规定

1、根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，工伤康复时间的具体规定由劳动保障行政部门进行规定。

2、这个由县级以上正规医院规定。工伤康复时间要根据伤情来决定。一般说来，必须是县级以上正规医院的专家和主治医生决定，并做好详细地记录备查停工留薪期一般不超过12个月。

3、工伤休养时间按治疗工伤医疗机构书面证明确认，有争议的由劳动能力鉴定委员会确认。

4、工伤休养时间 按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的由劳动能力鉴定委员会确认。

5、取决于所在单位给的工伤休息时间为多久，但也有最高限度，主要是看所在单位说了算。

6、法律分析：法律没有规定工伤医疗期，根据工伤职工受伤情况，由医疗机构确定治疗的时间。

工伤的治疗期最长是多久

1、法律分析：工伤医疗期最长不能超过24个月。医疗康复与工伤医疗期的期限是合并计算的，二者相加不得超过24个月，即员工在治疗结束后接受医疗康复治疗，康复期最长不能超过12个月。

2、法律分析：工伤医疗期最长不超24个月，工伤康复对象在医疗终结后进行医疗康复的，医疗康复期最长不超过12个月，即医疗康复期与工伤医疗期合并计算，最长不超过24个月。

3、法律分析：工伤医疗期限根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。

4、法律分析：工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确定为一个月至二十四个月，严重工伤或者职业病需要延长医疗期的，最长不超过三十六个月。工伤医疗期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

5、法律分析：法律没有规定工伤医疗期，根据工伤职工受伤情况，由医疗机构确定治疗的时间。

工伤康复治疗期延长申请法定办理时限

1、如果工伤治疗恢复期需要延长，需要在恢复期结束前向所在单位提出书面申请，并提供相关的医疗证明和诊断证明。

2、伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤康复治疗分为工伤医疗康复和工伤职业康复。工伤医疗康复期一般不超过3个月。

3、特殊情况下申请时限延长的除外，第二种情形是一年，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内直接提起。

工伤康复已满三个月,是否可以继续申请延期康复?

1、遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

2、如果中途还要做手术，可以让申请工伤的人再去社保局工伤科申请延回长三个月的医疗期也行 公司没人能判断你是康复，所以只要是工伤，在指定医院，有医生出这个证明就可以休。

3、多次。根据查询法律快车显示，用人单位会根据医生的诊断和康复小组的建议来判断是否同意延期，延期申请的理由充分和延期长度合理，用人单位会同意，工伤延期是不限次数的，工伤延期可以申请多次。